Réussir l’adoption de votre outil de gestion du travail grâce à l’humain
Réussir l’adoption de votre outil de gestion du travail grâce à l’humainVous avez investi dans un outil de gestion du travail de premier plan. Vous vous attendiez à des processus fluides et une visibilité totale. Au lieu de cela, vous entendez des plaintes : « C’est trop compliqué », « Je préfère les emails », […]
Actions Script Asana : 7 automatisations gratuites à essayer dès aujourd’hui
Asana vient de faire un pas révolutionnaire pour les clients Enterprise : la possibilité d’utiliser des extraits de code Asana dans les automatisations. Cette fonctionnalité vous permet de personnaliser les flux de travail comme jamais auparavant : renommer des tâches, mettre à jour des champs, ou même gérer des objectifs automatiquement.Il n’y a qu’un seul […]
Retour sur le SIDO Lyon 2025 : Motul et i.DO démontrent la puissance du Work Management pour l’industrie
i.DO était présent au SIDO Lyon 2025, le rendez-vous incontournable de l’innovation technologique et de l’industrie 4.0. Cet événement majeur rassemble chaque année à Lyon des milliers de décideurs industriels, fournisseurs de solutions et acteurs du digital pour explorer les nouvelles façons de travailler, collaborer et innover.Nous y avons rencontré de nombreux industriels venus partager […]
Asanagame : L’ultime Battle Royale des tâches
Salut les magiciens d’Asana ?Chez iDO, mon co-fondateur s’est dit : « Et si Asana n’était pas seulement un outil de productivité… mais aussi un jeu vidéo ? »Eh bien, nous l’avons fait. Et c’est complètement fou.Nous y avons joué pendant notre after-work de printemps à distance, tous en appel Zoom, à rire, crier et essayer de […]
Principaux enseignements d’Asana SKO 2025
Notre parcours en tant que partenaires experts d’AsanaL’événement Sales Kick-Off (SKO) 2025 d’Asana a marqué un tournant pour l’écosystème des partenaires Asana, et chez iDO, Bastien, Célio et Kelsea ont eu le privilège d’y assister en tant que partenaires stratégiques d’Asana.Entre sessions percutantes et interventions inspirantes, cet événement a été riche en enseignements qui guideront […]
Comment Accor a réduit sa charge de travail de 50 % avec Asana et iDO
La gestion des campagnes marketing mondiales entre les régions, les équipes et les agences peut représenter un défi de taille, surtout si l’on s’appuie sur des feuilles de calcul éparpillées, des fils d’e-mails interminables et des réunions qui se succèdent.Pour Accor, leader mondial du secteur de l’hôtellerie, c’était la réalité à laquelle ses équipes étaient […]
Travail à distance avec Asana
Vivre au Nicaragua : Une collaboration inspirante avec Jeanne Chez iDO, nous sommes particulièrement fiers de collaborer avec des personnes incroyables, et Jeanne en fait partie.Grâce à elle, iDO continue de grandir tout en apportant des idées fraîches et une énergie contagieuse. D’ailleurs, il y a une petite blague que l’on aime bien faire à […]
Nouveautés Asana 1ᵉʳ semestre 2024
Le premier semestre 2024 a été une période passionnante pour les utilisateurs d’Asana, avec améliorations détaillées dans la roadmap d’Asana.Plongeons dans ces mises à jour :Mises à jour majeures ? ?️ Plan de capacité ?️ Projet « partagé avec l’organisation » ?️? Résumé intelligent (Projets) ?️ Numéros de référence pour les tâches / ID personnalisés […]
Pourquoi les tâches achevées ne doivent pas définir la productivité
L’obsession de mesurer le succès en se basant uniquement sur le nombre de tâches accomplies peut être trompeuse et contre-productive.Voyons pourquoi cette mesure ne reflète pas fidèlement le succès réel et explorons d’autres approches pour évaluer la productivité.L’écueil de la mesure des tâches achevéesSi des outils tels qu’Asana constituent un moyen pratique de suivre les […]
Tirez le meilleur parti d’Asana en tant que manager
Dans cet article, nous allons explorer cinq conseils pratiques pour aider les responsables à tirer le meilleur parti d’Asana et à optimiser leur expérience de gestion.Une gestion efficace des tâches est essentielle pour permettre aux responsables de rester à la hauteur de leurs responsabilités et de favoriser la réussite de l’équipe.Cependant, naviguer dans cette mer […]